兴业银行汕头分行开展内控案防案例警示教育活动

    为筑牢内控案防基础，树立员工合规操作意识，今年6月，汕头分行组织全行客户经理开展案例警示教育活动，通过对典型案例进行剖析，对相关规章制度进行宣讲等方式，进一步提升客户经理队伍的合规意识。

    会上，该行首先选取信贷领域违规、员工异常行为等典型案例向参会人员进行详细讲解；结合近期媒体高度关注的同业案例以及上级行通报的违规问责案例向员工展示了相关违规行为的基本情况，分析违规行为发生的原因以及在管理环节存在的漏洞，重点对违规行为涉及的规章制度进行讲解。

    接着，主讲人员又通过对该行近期在日常管理及检查中发现的违规行为及业务差错处理结果进行通报，通过展示检查现场照片，让与会员工开展自我剖析，主动查找存在的违规点以及分析违反的制度规范，从而进一步加深员工对于该行制度规范的认识。

    最后，主讲人员对对下阶段内控案防工作提出建议及要求：一是今年以来信贷领域案件频发，应时刻紧绷合规之弦，以案例为诫，举一反三，提升对自身的廉洁自律要求，主动学习并执行各类规章制度，合规展业；二是对照本次通报案例开展自查自纠，将风险隐患消灭在萌芽状态；三是分行将严格落实问责制度，要求与会人员切勿触碰制度底线。

    兴业银行汕头分行一直以来重视合规文化建设，持续通过开展案例警示教育、合规主题教育、合规宣贯等培训形式营造良好的合规文化氛围，提升员工对于规章制度的理解和认识，强化员工操作技能，保障各项业务健康稳定发展，更好地为客户提供优质的金融服务。